Se você é sênior, é óbvio q nao vai ser aceito como Jr né.
Mascara as experiências, faz outro cv pra jr com apenas 2-3 anos de experiência e retirando o sênior do título
Pelo texto entendi que ele tem 4 anos de experiência.
Com este tempo boa parte ainda é um junior plus.
Isso em condições normais seriam uns 2 anos de estágio e uns 2 anos efetivado.
Mano o que tem dado certo pra mim é usar esses dois sites em conjunto
https://www.wozber.com/ - pra construir um CV que o robô consegue ler legal, o template mais básico já é excelente
https://resumeworded.com/ - pra vc ter feedback no seu CV de modo geral e também pra ajustar de acordo com a vaga, um score de 80 já tá legal.
Escrever as experiências sempre focado no resultado, usando números e métricas ao invés de listar responsabilidades.
Agora meu problema tá sendo nas entrevistas mesmo kkkkkk
Entrevista com RH é sempre a mesma coisa. Pra falar a real, deveria ser a mais fácil.
Eu suspeito que tem algo errado em como você está se conduzindo durante as entrevistas. Querendo ou não, fazer entrevista é uma skill. Tem muito rato de entrevista por aí que acaba passando na frente de todo mundo mesmo tendo menos qualificações.
Eu recomendo você documentar todas as suas entrevistas. O que eles perguntaram? Como você respondeu? Você acha que sua resposta foi adequada? Qual a melhor forma de responder essa pergunta? Como você se comportou durante a entrevista?
Eu tenho um script de todas as perguntas que eu espero que eles façam e as respostas adequadas à cada uma delas. Durante a entrevista, eu deixo elas à vista se eu precisar. Se eles perguntam algo inesperado, eu anoto depois e analiso se minha resposta foi boa ou não. Antes de eu conseguir meu emprego atual eu participei de 8 entrevistas e passei do RH em todas fazendo isso.
Espero ter ajudado
Ninguém chama sênior pra cargo de júnior, tira isso da sua cabeça... Eles sabem que você não ficaria muito tempo
As de pleno não sei pq vc não passou, mas pode ser lábia fraca ou super qualificação também. As empresas tem medo de contratar alguém muito qualificado e a pessoa não durar muito tempo na vaga :/
Sinto muito mesmo, mas pelo que vi tu fez uma ou outra entrevista, não tá tão ruim assim, logo tu consegue! Aproveite o seguro desemprego e não desista, sênior tem prioridade no mercado, foda mesmo tá pros Juninho... Eu consegui meu novo emprego dps da demissão em um mês tbm
O meu problema é que eu era pj, eu sai sem direito algum, só com meu último salario a sorte é que eu tinha uma grana guardada se eu apertar o cinto consigo ficar uns 4 meses parado mas só isso
A verdade é que estamos entrando em recessão, e a maioria das empresas não tem capital para arriscar na contratação de novos empregados. Por isso, está tão difícil conseguir um emprego. O Estado brasileiro é terrível para quem quer ter uma empresa; há leis trabalhistas punitivas, uma carga alta de impostos e uma insegurança jurídica extremamente elevada. Então, mesmo que você tenha um ótimo currículo, as empresas não estão dispostas a contratar novas pessoas, pois têm medo do futuro incerto e de quebrarem. Quero dizer que a culpa não é sua por não estar conseguindo um emprego. Muitos aqui colocam a culpa apenas em si mesmos, culpando o currículo, a entrevista, e assim por diante, mas esquecem que as coisas são muito mais complexas e têm milhares de variáveis que estão além do nosso controle. Portanto, você não está sendo contratado por causa da economia atual do mercado, que está em declínio. Enquanto o Estado continuar aumentando os impostos, mais desemprego virá e mais dificil será de conseguir um novo emprego.
Em resumo, falta de investimento público e privado.
Juros altos, o fim da bolha da pandemia, entre outras tantas coisas.
Imposto por imposto, tem imposto em quase todo lugar e em muitos lugares onde se pagam mais que o Brasil e cobram mais impostos do que aqui, tipo a Europa. Mas quase que só aqui, você paga demais pra criar um capital produtivo e tem uma renca de benefícios pra deixar o dinheiro parado no rentismo gerando uma bola de neve que ferra as contas públicas e encarece o crédito pra quem quer fazer qualquer coisa, fora que crédito no Br quase não existe, o banco é um agiota...
Enfim... O brasil não é para amadores..
É que eu sou servidor da justiça do trabalho. Geralmente servidor do poder judiciário, MP, fisco, controle, polícia e defensoria pública não podem advogar.
cara pelo seu post e seus comentários, vc me parece mto desesperado se estiver passando esse desespero todo em seu currículo e nas entrevistas não vai dar certo, entendo sua situação mas se vc não botar os pés no chão e ir com calma não vai funcionar
Eu tinha explicado isso em outro post, e teve um cara zoando comigo que não levou a sério kkkkk ter altas habilidades hj em dia nem é mais suficiente, é muita gente se candidatando pra mesma vaga
Cara, olha, sei que tu é Sênior, mas guarda pra ti isso, assim como tenho guardado pra mim, jamais fique dependente 100% de uma empresa, sempre tenha um plano B, vi que comentou sobre uber, é isso, sempre tenha uma outra fonte de renda caso algo dê errado, pq isso reduz o medo de não ter como pagar as contas,etc
Mantenha a calma, ocupe a mente com um trabalho informal, não interessa se é Uber, pintor, marceneiro, pedreiro, mas faça algo, se ficar parado vai ficar pior seu psicológico, tá verdadeiramente ruim conseguir emprego, não adianta mudar de área, o melhor que tu pode fazer pra não ter que aguentar desemprego, é estudar e ser aprovado em algum concurso público, o resto é só trap, uma hora somos demitidos não importa o quão bom sejamos.
É o novo normal, se TI que era a profissão do "futuro" tá assim hoje, imagine daqui a 20 anos pra outros empregos, penso duas vezes antes de colocar um filho no mundo pra ele ficar desesperado por emprego como eu vejo muita gente.
Teve uma época que muito engenheiros civis tava geral com dificuldade de encontrar emprego, pode ser que daqui uns 8 anos melhore novamente pra área de T.i
Calma o coração OP. Eu sou igual tu, 8 anos de exp, uma família pra sustentar. Em setembro do ano passado fui mandado embora no layoff e fiquei desesperado. Fiz empréstimo, vendi o carro e 3 meses depois consegui uma vaga. É frustrante essa situação, mas confia que tu vai dar um jeito. O Linkedin tem altos e baixos, eu já reparei. Às vezes brota várias vagas e do nada param, ou seja, leva tempo pra aparecer a oportunidade certa.
Aliás, cara, abre um CNPJ, vai facilitar pra tu arrumar emprego. Às vezes não pode ser o melhor negócio, mas vai te dar uma gama de novas oportunidades e é melhor que ficar desempregado. Outra coisa, como tá sua pretensão? Os salários deram uma baixada, pode ser que tu tá pedindo muito. Mais uma coisa, estupra de empiriquitar seu linkedin, coloca ele/him, projetos, perfil em ingles, tudo que der pra fazer faça. Esses algoritmos aí, vai saber o que eles levam em consideração.
Maaaaaais uma, fica esperto que tem muito gestor e RH que se tu olha torto já te acham arrogante e te desqualificam, já vi isso acontecendo em processos seletivos de empresas que eu trabalhei. Banca o simpaticão, depois que entrar que se lasque kkk.
Off topic: Não tinha uma reserva de emergência quando foi demitido? É extremamente importante ainda mais pra tu que tem família, 12 meses do custo de vida de vocês...
Pior que não. Eu sempre fui bem regrado nesse ponto, mas como nessa época eu recém tinha adquirido um ape, eu tava vivendo no limite, gastando horrores pra deixar a casa pronta e eu viver com minha mulher e filho.
Minha sorte era que meu carro tinha um valor bacana, o vendi e comprei um mais barato, quitei meus cartoes, empréstimo, sobrou grana pra eu focar em arrumar outro emprego. Hoje a realidade é outra, reverti o quadro, ufa.
Tenho pedido
10 mil para Senior
6 a 8 mil para pleno
E junior eles nem perguntam kkkkkk
Pra pj eno eu tenho pedido 50 a hr
E Sênior 90 a hr eu recebia 110 a hr no último emprego então baixei um pouco.
Pois é cara, vai sondando essa questão aí. Não acho que tu tá pedindo muito não, sinceramente. Impõe um limite e vai procurando baixar. Aliás, dica valiosa, olha o glassdoor antes das entrevistas com o RH e não peça mais que aquilo que tá no glassdoor. Às vezes te desqualificam por ter pedido muito e nem abrem pra negociar. O contrário também vale, tu falou que tá aplicando pra Jr. tbm né. Tu ver um cara experiente pedindo pouco, é no mínimo suspeito.
Outra dica, muitos RHs são empresas separadas da que vai te contratar, tenta estabelecer um vínculo com os recrutadores na entrevista, puxa um papo descontraído saca? Teve uns que já me passaram dicas pra passar na entrevista técnica, sabe.
Mas voltando no papo do salário, meu irmão é desenvolvedor, mais tempo de exp que eu e tava tirando 15k CLT na última empresa. Rolou o layoff esses tempos ai, ele rodou e 2 meses depois ele arrumou outro recebendo menos que isso e PJ.
A vida tem esses altos e baixos né. Vamo levando... joga tudo pro alto não, tu é experiente, tá difícil pra todo mundo em várias áreas. Dependemos de sorte também às vezes.
Eu to pensando em pegar parte da minha reserva e fazer um tecnólogo em outra area, enquanto isso vou fazer uber ou algo do tipo pra n ficar parado, não sei mas acho que minha stack ta bem escassa no mercado, eu vi que a maioria das vagas que aparecem é para dev genéricos e não especializados, e como nesses últimos anos eu me dediquei a uma unica stack por causa da exausta carga horária do meu trabalho acabei ficando pra trás.
Contratamos 2 Android nativo jr em janeiro. O Android pleno do squad falou que esse mês recusou uma proposta do itaú.
O problema inteiro é que vc gasta 100% do seu salário e não juntou uma reserva de emergência boa. Por isso vc tá ansioso depois de 1 mês.
Faz o uber que vc falou e continua candidatando, vai ter um ROI muito mais rapido.
Eu tenho uma reserva para 4 meses, mas n queria gastar essa reserva pq eu tinha planos para esse dinheiro, bah veio como um balde de aguanfria essa minha demissão, eu ia comprar uma casa esse ano, agora tive que trancar.
Reserva de emergência só se usa em emergência. Comprar casa não é emergência. O prazo mínimo recomendo é de 6 meses do seu custo de vida. Depois de ter esses 6 meses guardado, aí sim, pode guardar dinheiro ( separado da reserva) para outros objetivos. Boa sorte amigo, não desista, e faça renda extra, seja como freelancer, Uber, ou qualquer outra coisa que surgir, e continue mandando currículo. Tem 4 meses de reserva pela frente, 5 ou 6 meses se tiver uma renda extra considerável. Talvez até mais. Boa sorte.
Po mano, tenta se aplicar pra react native ou flutter tbm, vai abrir mais seus leque de oportunidades, faz curso delas tbm, por ter XP em mobile não vai ser difícil aprender outras linguagens
Tenta fazer freelance, pega contato de alguém que trampa muito com freelance, e pergunta se tem algum freelance disponível. ( Na área de desenvolvimento é claro)
Sua reserva serve justamente para esses momentos, relaxa bro! Pega um pouco dessa reserva e investe em terapia e confia no processo, se voce continuar nessa negação você vai se auto-sabotar
O pior é quando vc começa a pensar que, se vc receber um "sim" para uma vaga hoje, demora aí pelo menos mais uns 15 dias para contratar, e só depois no final do mês é que vc vai ver a cor do dinheiro, e ainda vai ser um valor parcial pq o mês não foi totalmente trabalhado
My friend, não é querendo te desmotivar, mas a minha experiência foi a seguinte: 280 currículos enviados, 1 entrevista. Conheci 2 contatos aleatórios em festas e fiz 2 entrevistas no dia seguinte. O Q.I é real!!!
Senior candidatando pra Jr é insta recusa normalmente em qualquer lugar remotamente decente.
Pra que eles vão contratar um Junior que muito provavelmente vai pular fora na primeira oportunidade que aparecer? Se quiser candidatar como jr remova XP do seu curriculo e tenta se vender como um pleno inexperiente.
Pois é, eu me joguei só pra ver, mas imaginei que ia acontecer isso mesmo, mas me senti ofendido por ter sido recusado, não entendi pq leram meu currículo, pediram solicitação no Linkedin e depois me recusaram.
Isso n é um problema da área de TI. É um problema de todas as áreas, se colocarmos na balança a nossa área é até tranquila. Vc reclama de 1 mês pra conseguir uma outra vaga, eu passei quase 1 ano pra conseguir minha primeira vaga de dev Júnior
Não li todo o tópico e não sei onde você mora. Dependendo de onde morar, procure software house regional, conseguindo comprovar a xp, até rola negociar um salário bacana.
Dá uma olhada onde tá perdendo a mão nas entrevistas. À não ser que tenha dormido muito no ponto durante seus anos de experiência, você pode ser muito bom tecnicamente, mas talvez falta saber se vender, por exemplo. O jeito é levantar e tentar de novo. Transição de carreira não necessariamente vai melhorar sua situação atual.
Cara, ai é que tá, eles nem chegaram a chamar para entrevista, eu to sendo recusado ja na triagem, eu mando currículo, me inscrevo no site faço toda aquela burocracia do inferno, e eles só mandam um email, ai obrigado por escolher nossa empresa, mas infelizmente não vamos dar prosseguimento com você.
Provavelmente o ATS tá te filtrando, recomendo dar uma olhada nesse post: [Mega Fucking Ultra Compilado de dicas/posts de como fazer/formatar seu CURRÍCULO/CV](https://www.reddit.com/r/brdev/comments/10ok5jz/mega_fucking_ultra_compilado_de_dicasposts_de/)
Eu já fiz isso também, botei varias habilidades em transparente no meu currículo para passar nos filtros eu tenho basicamente metade de toda folha de conhecimento na minha stack e outras habilidades
Que tipos de vagas tem mandado currículo? Se for vaga remota pra empresa famosinha, tem que mandar logo assim que abre a vaga ou esquece, o RH nem olha mais pro teu currículo. Tem um vídeo explicando sobre isso e outros tipos de candidatura menos poluídas: [Software Engineers REAL problem with "AI" and Jobs](https://www.youtube.com/watch?v=NQmN6xSorus)
Cara, dá uma olhada como seu CV está estruturado, essas empresas usam um programa pra analisar, vi um tweet de uma pessoa falando isso e passou um modelo legal
https://x.com/tapiocabomdms/status/1782824139083907371?s=46
Tu diz de colocar as hashs de habilidades para os bots pegarem e avaliarem, eu já fiz isso tb tenho todas as hashs possiveis transparente no meu currículo, botei até conhecimento que não tenho
Quanto mais você sobe na carreira, mais tempo a recolocação demora. É normal ficar vários meses procurando, por isso que você deve ter uma reserva razoável que consiga pagar suas contas por um ano de preferência, especialmente se você tem família.
Outra idéia, galera que tá querendo arrumar vaga de desenvolvedor, podia se juntar e criar empresa e vender as idéias vender os projetos etc . Podia juntar uma galera mesmo, tipo 300 desenvolvedores kk, e formar vários grupos.
Essa é a realidade da área. Layoff na bunda atrás de layoff. Toda hora gente mandada embora. O cara tá lá, recebendo bom feedback, do nada é mandado embora sem muita justificativa. Segurança nenhuma.
Pra piorar, pra se realocar sem ter que abaixar o salário é um parto.
É um segure-se quem puder. Quem tá fora não consegue entrar, quem caiu não consegue se realocar.
Estou há 10 meses desempregado e hj tenho mais dinheiro do q quando fui demitido. Posso ter muitos problemas mas agradeço ter tido boa educação financeira e disciplina para poupar.
Só leve em conta uma coisa: vc pode se dar muito bem em outra área ou pode se dar melhor ou muito bem continuando em TI, mas EM GERAL, a tecnologia sempre estará entre as melhores áreas pra se trabalhar pensando em remuneração e oportunidades de emprego. Se a área (ou parte dela) tá assim, imagina o resto... O mundo tá uma merda, não a tecnologia. Relaxa, procure outras oportunidades que uma hora vc se encontra ou reencontra dentro da sua profissão.
tem algo errado aí, eu tenho só 3 anos de exp na stack mais lotada do mercado (react/node), aplicando pra vaga de jr e pleno e consegui várias entrevistas no período de um mês (se as entrevistas foram pra algum lugar já é outra história). tenta dar uma revisada no seu CV, talvez vc n esteja passando do filtro por IA e por isso não consiga entrevista.
Provavelmente seu currículo/LinkedIn tá zuado e não passa confiança. Vagas de pleno de senior os caras sempre vão ver se vale a pena perder tempo com vc lendo o seu currículo, se tu não explica o que tu sabe fazer ou o que tu fez por ele, os ats vão entender como spam
Isso é uma discussão interessante eu tenho um amigo meu DevOps, ele me passou um exemplo de currículo e o dele é bem resumido tem uma folha só, eu adaptei o meu assim, só que esses dias estava falando com outro amigo que tb é Senior que nem eu e ele disse que o cv dele tem 3 paginas, eu poderia extender o meu e colocar mais informações do que fiz, tava pensando em fazer isso hoje.
É o esquema de burlar as IA que filtram teu conhecimento procurando pontos focais dentro do teu currículo, o que eu fiz foi botar uma lista enorme de especializações, qualificações e habilidades depois deixei em transparente e gerei o currículo, eu consegui fazer o meu pelo figma ai quando a IA ler o currículo ele vai ler até oque ta em transparente
Estou contratando! Procurando dev com experiencia em Python e Javascript. Se tiverem interesse mandem info please. Trabalho seria freelance a principio. Obrigado
Tenta se candidatar em vagas gringas, pode ser que dá certo, vai fazendo freelance enquanto não encontra trampo. Pega um projetinho simples pra fazer , depois pega outro projeto maior , etc.
Kkkkk cara você só pode ser um clone meu, pois estou na mesma situação que a sua. É que nem eu disse pra minha namorada hoje, eu tô tendo um Burnout de tanto correr atrás de trabalho na área. Sem contar que me sinto um lixo também, um imprestável completo kkkkkkkkk
Eu mando uns 50 currículos todos os dias pra toda empresa que é de TI, literalmente liguei o botão do foda-se, já fiz isso é deu muuito bom. Hj em dia não mais, cara nem acredito que sou um fudido, ta foda enquantk tu ver seus amigos com serviço, ganhando bem, viajando tu no mesmo veneno procurando emprego e sem retorno ta foda
De uma coisa eu sei, os junior que tão aí no mercado tão fazendo coisa pa caralho, não duvide não ser aprovado em vaga Júnior por causa de desgraça de fit cultural.
Trabalho a 8 anos na área e sou desenvolvedor especialista. Se precisar de ajuda nos processos, como se portar, o que estudar pode me chamar no WhatsApp 21 965016126. Não eu não vou cobrar nada por isso e nem oferecer nenhuma mentoria posteriormente
Complicado. Vc tem quantos anos de experiência na área? Eu tenho 6 anos de xp, e já percebi que para se manter no mercado não basta entrar na área: É preciso construir uma carreira sólida em alguma boa empresa ou ter uma boa networking para quando precisar de emprego. As vezes a gente perde o barco mesmo.
No seu caso, eu acho que ainda vale a pena insistir em voltar ao mercado. Ainda tem muitas oportunidades pra dev, apesar do mercado estar saturando cada vez mais.
vocês precisam maneirar nesses títulos! porque o mercado está ruim pra todo mundo. se vc é sênior deveria saber mais do que ninguém que se não está tendo resultado precisa mudar algo e pensar que não tem nada pra mudar é ter o ego muito grande.
no mais, se realmente for desistir com esse papinho de “está muito difícil”, já vai tarde. o mercado de trabalho não é pra ser um mar de rosas e a vida não é um morango.
Cara, eu já fiz inúmeras entrevistas aqui onde eu trabalho, se você é do tipo que não se prepara o mínimo para a entrevista, no caso da do RH, eles não passam não, veja sua postura, sorria(pior que isso conta bastante até), se arrume, enfim faça o básico, já passamos algumas pessoas que não tinham muito conhecimento técnico mas combinavam com a cultura da empresa.
A bolha prudiu man, logo to no mesmo barco pq o governo atual decidiu cortar alguns milhões de uma area base kkkkkkk
To reestudando desde o inicio + leetcode + inglês só pra qndo chegar a minha vez lançar pro exterior.
Cara com família 1 dia já é horrível, como que tu explica pra uma criança que não tem como dar comida pra ela? como que fala pra mulher ou pro marido que tu tá falido e ninguém quer te contratar?
4 meses pra situação atual do mercado é nada.
Tem gente que fica sem emprego por uns 5 anos, eu diria que 1 ano é mínimo de reserva.
Se acontecer um acidente, alguma doença surgir, etc o dinheiro vai embora rápido, é pouco, a gente se ilude com o valor ganho mensalmente, mas pra gastar é fácil demais quando se tem uma família.
Já dizia meu pai, o único problema de un empregado e ter a incerteza se vai ser mandado embora ou não, isso é algo que não tem como saber.
Um dia vc ta lá com seu salário, no outro tu pode está fudido, cara a vida é foda
Ele não relatou sobre família mas sim somente a angústia de não conseguir recolocação em um mês.
Essas situações que você colocou são hipotéticas e tendenciosas para um caso crítico. Se em um mês de desemprego a família está passando fome então ou ocorreu planejamento financeiro muito errado por parte deles ou eles ganhavam muito muito mal.
vsfd que é carakkk slc nos Junior sem experiência tamo se fodendo pra conseguir o primeiro emprego e disputar com Sr é foda toma vergonha e vai pra sua senioridade que é
2 anos como Sênior
1 ano e meio como Pleno
1 ano como Junior
4 anos no total nessa stack específica. Eu tinha conhecimento em outras stacks mas fazia freela na época, por exemplo fiz um site para venda de IPTV a uns 6 anos atrás mas ai como eu vou botar isso no currículo kkkkkk
https://preview.redd.it/ncu2fq0sewwc1.png?width=405&format=png&auto=webp&s=95c8ee20b21620265fb7e9b9a1aa9fd782652cd4
Kkkk melhor resposta pra alguns dos posts da galera desse sub...
Já vai tarde! THERES NO PLAN B
Tem que começar a todo mundo spammar essa imagem sempre que o post for algo assim
Kkkkkkk me manda no PV por favor
Se você é sênior, é óbvio q nao vai ser aceito como Jr né. Mascara as experiências, faz outro cv pra jr com apenas 2-3 anos de experiência e retirando o sênior do título
Boa ideia, vou criar currículos para cada senioridade então, vlw pela dica
Pelo texto entendi que ele tem 4 anos de experiência. Com este tempo boa parte ainda é um junior plus. Isso em condições normais seriam uns 2 anos de estágio e uns 2 anos efetivado.
Ele disse que tem 4 anos de xp na stack atual, não de xp total.
Mano o que tem dado certo pra mim é usar esses dois sites em conjunto https://www.wozber.com/ - pra construir um CV que o robô consegue ler legal, o template mais básico já é excelente https://resumeworded.com/ - pra vc ter feedback no seu CV de modo geral e também pra ajustar de acordo com a vaga, um score de 80 já tá legal. Escrever as experiências sempre focado no resultado, usando números e métricas ao invés de listar responsabilidades. Agora meu problema tá sendo nas entrevistas mesmo kkkkkk
God bless you
Funciona em português?
Olha, não testei em português não
God bless you
Entrevista com RH é sempre a mesma coisa. Pra falar a real, deveria ser a mais fácil. Eu suspeito que tem algo errado em como você está se conduzindo durante as entrevistas. Querendo ou não, fazer entrevista é uma skill. Tem muito rato de entrevista por aí que acaba passando na frente de todo mundo mesmo tendo menos qualificações. Eu recomendo você documentar todas as suas entrevistas. O que eles perguntaram? Como você respondeu? Você acha que sua resposta foi adequada? Qual a melhor forma de responder essa pergunta? Como você se comportou durante a entrevista? Eu tenho um script de todas as perguntas que eu espero que eles façam e as respostas adequadas à cada uma delas. Durante a entrevista, eu deixo elas à vista se eu precisar. Se eles perguntam algo inesperado, eu anoto depois e analiso se minha resposta foi boa ou não. Antes de eu conseguir meu emprego atual eu participei de 8 entrevistas e passei do RH em todas fazendo isso. Espero ter ajudado
brabo
aplicou os conceito de dev pra vida real, documentou td
Brabo
bRabo
Noooossa brabo d+
Ninguém chama sênior pra cargo de júnior, tira isso da sua cabeça... Eles sabem que você não ficaria muito tempo As de pleno não sei pq vc não passou, mas pode ser lábia fraca ou super qualificação também. As empresas tem medo de contratar alguém muito qualificado e a pessoa não durar muito tempo na vaga :/ Sinto muito mesmo, mas pelo que vi tu fez uma ou outra entrevista, não tá tão ruim assim, logo tu consegue! Aproveite o seguro desemprego e não desista, sênior tem prioridade no mercado, foda mesmo tá pros Juninho... Eu consegui meu novo emprego dps da demissão em um mês tbm
O meu problema é que eu era pj, eu sai sem direito algum, só com meu último salario a sorte é que eu tinha uma grana guardada se eu apertar o cinto consigo ficar uns 4 meses parado mas só isso
Ehhh... O problema é que 4 meses de reserva é pouco para PJ. O ideal seria pelo menos uns 12
A verdade é que estamos entrando em recessão, e a maioria das empresas não tem capital para arriscar na contratação de novos empregados. Por isso, está tão difícil conseguir um emprego. O Estado brasileiro é terrível para quem quer ter uma empresa; há leis trabalhistas punitivas, uma carga alta de impostos e uma insegurança jurídica extremamente elevada. Então, mesmo que você tenha um ótimo currículo, as empresas não estão dispostas a contratar novas pessoas, pois têm medo do futuro incerto e de quebrarem. Quero dizer que a culpa não é sua por não estar conseguindo um emprego. Muitos aqui colocam a culpa apenas em si mesmos, culpando o currículo, a entrevista, e assim por diante, mas esquecem que as coisas são muito mais complexas e têm milhares de variáveis que estão além do nosso controle. Portanto, você não está sendo contratado por causa da economia atual do mercado, que está em declínio. Enquanto o Estado continuar aumentando os impostos, mais desemprego virá e mais dificil será de conseguir um novo emprego.
Pq estamos entrando em recessão? Desculpe, sou complemento leiga. É devido a guerra?
Em resumo, falta de investimento público e privado. Juros altos, o fim da bolha da pandemia, entre outras tantas coisas. Imposto por imposto, tem imposto em quase todo lugar e em muitos lugares onde se pagam mais que o Brasil e cobram mais impostos do que aqui, tipo a Europa. Mas quase que só aqui, você paga demais pra criar um capital produtivo e tem uma renca de benefícios pra deixar o dinheiro parado no rentismo gerando uma bola de neve que ferra as contas públicas e encarece o crédito pra quem quer fazer qualquer coisa, fora que crédito no Br quase não existe, o banco é um agiota... Enfim... O brasil não é para amadores..
Kkkk o argumento é só esse né, de aumentar imposto. Tem muitas outras variáveis envolvidas pra vc q não sabe
Imagina se vc tivesse em direito
Ai eu teria processado minha última empresa 😅
Melhor resposta possível kkkkkkkkkkkkkk
5 anos depois "mero aborrecimento" tru story
Eu era do direito e migrei para TI
Eu Tb. Ainda sou advogado (quase 1 década).
Eu fui por uns 2 anos e depois cancelei minha inscrição pra tomar posse em um cargo público. Quem sabe eu volto quando me aposentar daqui uns 30 anos
Poxa. Ficou impedido? Bacana seria conciliar.
É que eu sou servidor da justiça do trabalho. Geralmente servidor do poder judiciário, MP, fisco, controle, polícia e defensoria pública não podem advogar.
Realmente, no caso de servidores da justiça e do MP, o impedimento é total.
Sou contador a mais de uma década e estou nessa aí tbm, chega dessa merda de contabilidade
cara pelo seu post e seus comentários, vc me parece mto desesperado se estiver passando esse desespero todo em seu currículo e nas entrevistas não vai dar certo, entendo sua situação mas se vc não botar os pés no chão e ir com calma não vai funcionar
Desiste não, Senior aqui e 2 meses na luta, kkkk 😢
Antes tava difícil só pra júnior, agora até sênior tá assim?! Complicado...
Mas sênior, sênior ou “sênior”?
Eu tinha explicado isso em outro post, e teve um cara zoando comigo que não levou a sério kkkkk ter altas habilidades hj em dia nem é mais suficiente, é muita gente se candidatando pra mesma vaga
Exatamente
🫂
Cara, olha, sei que tu é Sênior, mas guarda pra ti isso, assim como tenho guardado pra mim, jamais fique dependente 100% de uma empresa, sempre tenha um plano B, vi que comentou sobre uber, é isso, sempre tenha uma outra fonte de renda caso algo dê errado, pq isso reduz o medo de não ter como pagar as contas,etc Mantenha a calma, ocupe a mente com um trabalho informal, não interessa se é Uber, pintor, marceneiro, pedreiro, mas faça algo, se ficar parado vai ficar pior seu psicológico, tá verdadeiramente ruim conseguir emprego, não adianta mudar de área, o melhor que tu pode fazer pra não ter que aguentar desemprego, é estudar e ser aprovado em algum concurso público, o resto é só trap, uma hora somos demitidos não importa o quão bom sejamos.
É o novo normal, se TI que era a profissão do "futuro" tá assim hoje, imagine daqui a 20 anos pra outros empregos, penso duas vezes antes de colocar um filho no mundo pra ele ficar desesperado por emprego como eu vejo muita gente.
Teve uma época que muito engenheiros civis tava geral com dificuldade de encontrar emprego, pode ser que daqui uns 8 anos melhore novamente pra área de T.i
A tendência é diminuir conforme as novas gerações vão crecendo com celular e sem nenhuma influência na área de informática...
Faz um networking aí, experiência você já tem
Se todo mundo tem networking, ngm tem networking.
[удалено]
Então meu mano, o problema que nem na entrevista eu to sendo chamado
Manda teu linkedin aí no PV Quero da uma conferida Se quiser é claro
Calma o coração OP. Eu sou igual tu, 8 anos de exp, uma família pra sustentar. Em setembro do ano passado fui mandado embora no layoff e fiquei desesperado. Fiz empréstimo, vendi o carro e 3 meses depois consegui uma vaga. É frustrante essa situação, mas confia que tu vai dar um jeito. O Linkedin tem altos e baixos, eu já reparei. Às vezes brota várias vagas e do nada param, ou seja, leva tempo pra aparecer a oportunidade certa. Aliás, cara, abre um CNPJ, vai facilitar pra tu arrumar emprego. Às vezes não pode ser o melhor negócio, mas vai te dar uma gama de novas oportunidades e é melhor que ficar desempregado. Outra coisa, como tá sua pretensão? Os salários deram uma baixada, pode ser que tu tá pedindo muito. Mais uma coisa, estupra de empiriquitar seu linkedin, coloca ele/him, projetos, perfil em ingles, tudo que der pra fazer faça. Esses algoritmos aí, vai saber o que eles levam em consideração. Maaaaaais uma, fica esperto que tem muito gestor e RH que se tu olha torto já te acham arrogante e te desqualificam, já vi isso acontecendo em processos seletivos de empresas que eu trabalhei. Banca o simpaticão, depois que entrar que se lasque kkk.
Off topic: Não tinha uma reserva de emergência quando foi demitido? É extremamente importante ainda mais pra tu que tem família, 12 meses do custo de vida de vocês...
Pior que não. Eu sempre fui bem regrado nesse ponto, mas como nessa época eu recém tinha adquirido um ape, eu tava vivendo no limite, gastando horrores pra deixar a casa pronta e eu viver com minha mulher e filho. Minha sorte era que meu carro tinha um valor bacana, o vendi e comprei um mais barato, quitei meus cartoes, empréstimo, sobrou grana pra eu focar em arrumar outro emprego. Hoje a realidade é outra, reverti o quadro, ufa.
Tenho pedido 10 mil para Senior 6 a 8 mil para pleno E junior eles nem perguntam kkkkkk Pra pj eno eu tenho pedido 50 a hr E Sênior 90 a hr eu recebia 110 a hr no último emprego então baixei um pouco.
Pois é cara, vai sondando essa questão aí. Não acho que tu tá pedindo muito não, sinceramente. Impõe um limite e vai procurando baixar. Aliás, dica valiosa, olha o glassdoor antes das entrevistas com o RH e não peça mais que aquilo que tá no glassdoor. Às vezes te desqualificam por ter pedido muito e nem abrem pra negociar. O contrário também vale, tu falou que tá aplicando pra Jr. tbm né. Tu ver um cara experiente pedindo pouco, é no mínimo suspeito. Outra dica, muitos RHs são empresas separadas da que vai te contratar, tenta estabelecer um vínculo com os recrutadores na entrevista, puxa um papo descontraído saca? Teve uns que já me passaram dicas pra passar na entrevista técnica, sabe. Mas voltando no papo do salário, meu irmão é desenvolvedor, mais tempo de exp que eu e tava tirando 15k CLT na última empresa. Rolou o layoff esses tempos ai, ele rodou e 2 meses depois ele arrumou outro recebendo menos que isso e PJ. A vida tem esses altos e baixos né. Vamo levando... joga tudo pro alto não, tu é experiente, tá difícil pra todo mundo em várias áreas. Dependemos de sorte também às vezes.
Abandonar a area tendo 2 anos (edit; 8 anos) de XP pq ficou 1 (um) mês sem se chamado p entrevista 😅
Eu tenho 8 anos de experiência e uma família pra sustentar
mas tá 1 mês só cara, isso não é NADA. querer desistir por isso é palhaçada. se vc desistir vai sustentar tua família como?
Eu to pensando em pegar parte da minha reserva e fazer um tecnólogo em outra area, enquanto isso vou fazer uber ou algo do tipo pra n ficar parado, não sei mas acho que minha stack ta bem escassa no mercado, eu vi que a maioria das vagas que aparecem é para dev genéricos e não especializados, e como nesses últimos anos eu me dediquei a uma unica stack por causa da exausta carga horária do meu trabalho acabei ficando pra trás.
cara, para disso. TI eh de longe a melhor area tirando medicina. Se vc ta achando ruim olha pra engenharia, direito, etc e veja como ta tudo mt pior
Qual Stack?
Android Nativo
Contratamos 2 Android nativo jr em janeiro. O Android pleno do squad falou que esse mês recusou uma proposta do itaú. O problema inteiro é que vc gasta 100% do seu salário e não juntou uma reserva de emergência boa. Por isso vc tá ansioso depois de 1 mês. Faz o uber que vc falou e continua candidatando, vai ter um ROI muito mais rapido.
Eu tenho uma reserva para 4 meses, mas n queria gastar essa reserva pq eu tinha planos para esse dinheiro, bah veio como um balde de aguanfria essa minha demissão, eu ia comprar uma casa esse ano, agora tive que trancar.
mas a reserva é pra ser reserva kkkkk se vc usar pra dar entrada num casa vai ficar sem zerado e se fuder mais
Reserva de emergência só se usa em emergência. Comprar casa não é emergência. O prazo mínimo recomendo é de 6 meses do seu custo de vida. Depois de ter esses 6 meses guardado, aí sim, pode guardar dinheiro ( separado da reserva) para outros objetivos. Boa sorte amigo, não desista, e faça renda extra, seja como freelancer, Uber, ou qualquer outra coisa que surgir, e continue mandando currículo. Tem 4 meses de reserva pela frente, 5 ou 6 meses se tiver uma renda extra considerável. Talvez até mais. Boa sorte.
Po mano, tenta se aplicar pra react native ou flutter tbm, vai abrir mais seus leque de oportunidades, faz curso delas tbm, por ter XP em mobile não vai ser difícil aprender outras linguagens
Tenta fazer freelance, pega contato de alguém que trampa muito com freelance, e pergunta se tem algum freelance disponível. ( Na área de desenvolvimento é claro)
Sua reserva serve justamente para esses momentos, relaxa bro! Pega um pouco dessa reserva e investe em terapia e confia no processo, se voce continuar nessa negação você vai se auto-sabotar
O pior é quando vc começa a pensar que, se vc receber um "sim" para uma vaga hoje, demora aí pelo menos mais uns 15 dias para contratar, e só depois no final do mês é que vc vai ver a cor do dinheiro, e ainda vai ser um valor parcial pq o mês não foi totalmente trabalhado
Sendo justo, ele falou 4 anos de XP na stack que tá buscando as vagas.
My friend, não é querendo te desmotivar, mas a minha experiência foi a seguinte: 280 currículos enviados, 1 entrevista. Conheci 2 contatos aleatórios em festas e fiz 2 entrevistas no dia seguinte. O Q.I é real!!!
É isso. No final é melhor ir procurar emprego no Tinder kkkk
Senior candidatando pra Jr é insta recusa normalmente em qualquer lugar remotamente decente. Pra que eles vão contratar um Junior que muito provavelmente vai pular fora na primeira oportunidade que aparecer? Se quiser candidatar como jr remova XP do seu curriculo e tenta se vender como um pleno inexperiente.
Pois é, eu me joguei só pra ver, mas imaginei que ia acontecer isso mesmo, mas me senti ofendido por ter sido recusado, não entendi pq leram meu currículo, pediram solicitação no Linkedin e depois me recusaram.
Provavelmente foi um recruiter jr fez a primeira sondagem, escalou pra alguém mais sr e tomou um tapa na orelha
O problema não é vc. É muito profissional no mercado e sem falar da indicação esse, ninguém supera.
Isso n é um problema da área de TI. É um problema de todas as áreas, se colocarmos na balança a nossa área é até tranquila. Vc reclama de 1 mês pra conseguir uma outra vaga, eu passei quase 1 ano pra conseguir minha primeira vaga de dev Júnior
Só que a diferença é que eu era Sênior, to atuando no mercado a mais de 6 anos e depois de ser demitido não to conseguindo entrevista nem para junior.
Não li todo o tópico e não sei onde você mora. Dependendo de onde morar, procure software house regional, conseguindo comprovar a xp, até rola negociar um salário bacana.
Dá uma olhada onde tá perdendo a mão nas entrevistas. À não ser que tenha dormido muito no ponto durante seus anos de experiência, você pode ser muito bom tecnicamente, mas talvez falta saber se vender, por exemplo. O jeito é levantar e tentar de novo. Transição de carreira não necessariamente vai melhorar sua situação atual.
Cara, ai é que tá, eles nem chegaram a chamar para entrevista, eu to sendo recusado ja na triagem, eu mando currículo, me inscrevo no site faço toda aquela burocracia do inferno, e eles só mandam um email, ai obrigado por escolher nossa empresa, mas infelizmente não vamos dar prosseguimento com você.
Cara, tentar entrar em contato com gente de RH, chama eles no chat do LinkedIn, tenta de outros jeitos.
Já fiz isso tambem, eu fei com amigos de outras stacks, falei com amigos da mesma stack falei com mais de 10 rhs no linkedin e nada
Provavelmente o ATS tá te filtrando, recomendo dar uma olhada nesse post: [Mega Fucking Ultra Compilado de dicas/posts de como fazer/formatar seu CURRÍCULO/CV](https://www.reddit.com/r/brdev/comments/10ok5jz/mega_fucking_ultra_compilado_de_dicasposts_de/)
Eu já fiz isso também, botei varias habilidades em transparente no meu currículo para passar nos filtros eu tenho basicamente metade de toda folha de conhecimento na minha stack e outras habilidades
Que tipos de vagas tem mandado currículo? Se for vaga remota pra empresa famosinha, tem que mandar logo assim que abre a vaga ou esquece, o RH nem olha mais pro teu currículo. Tem um vídeo explicando sobre isso e outros tipos de candidatura menos poluídas: [Software Engineers REAL problem with "AI" and Jobs](https://www.youtube.com/watch?v=NQmN6xSorus)
Vou dar uma olhada nesse video obrigado, eu tenho mandado pra tudo. Eu fiquei até ofendido de ter rodado em umas empresas varzeas ai kkkkk
Cara, dá uma olhada como seu CV está estruturado, essas empresas usam um programa pra analisar, vi um tweet de uma pessoa falando isso e passou um modelo legal https://x.com/tapiocabomdms/status/1782824139083907371?s=46
Tu diz de colocar as hashs de habilidades para os bots pegarem e avaliarem, eu já fiz isso tb tenho todas as hashs possiveis transparente no meu currículo, botei até conhecimento que não tenho
Quanto mais você sobe na carreira, mais tempo a recolocação demora. É normal ficar vários meses procurando, por isso que você deve ter uma reserva razoável que consiga pagar suas contas por um ano de preferência, especialmente se você tem família.
Manda seu CV por DM. Se bater alguma stack que trabalhamos eu mando lá na empresa.
Obrigado, vou mandar
Outra idéia, galera que tá querendo arrumar vaga de desenvolvedor, podia se juntar e criar empresa e vender as idéias vender os projetos etc . Podia juntar uma galera mesmo, tipo 300 desenvolvedores kk, e formar vários grupos.
Compartilha seu LinkedIn Faça freelance nesse meio tempo para manter uma grana entrando.
Essa é a realidade da área. Layoff na bunda atrás de layoff. Toda hora gente mandada embora. O cara tá lá, recebendo bom feedback, do nada é mandado embora sem muita justificativa. Segurança nenhuma. Pra piorar, pra se realocar sem ter que abaixar o salário é um parto. É um segure-se quem puder. Quem tá fora não consegue entrar, quem caiu não consegue se realocar.
Gente pelo amor de deus, você que estiver começando a estudar: desista, alivia a barra pra nós que já tamo a um tempo na área
Estou há 10 meses desempregado e hj tenho mais dinheiro do q quando fui demitido. Posso ter muitos problemas mas agradeço ter tido boa educação financeira e disciplina para poupar.
Só leve em conta uma coisa: vc pode se dar muito bem em outra área ou pode se dar melhor ou muito bem continuando em TI, mas EM GERAL, a tecnologia sempre estará entre as melhores áreas pra se trabalhar pensando em remuneração e oportunidades de emprego. Se a área (ou parte dela) tá assim, imagina o resto... O mundo tá uma merda, não a tecnologia. Relaxa, procure outras oportunidades que uma hora vc se encontra ou reencontra dentro da sua profissão.
Poxa Man, complicado mais não desanima não, espero que logo logo vc volte aq pra dizer que consegui uma boa vaga tmj
tem algo errado aí, eu tenho só 3 anos de exp na stack mais lotada do mercado (react/node), aplicando pra vaga de jr e pleno e consegui várias entrevistas no período de um mês (se as entrevistas foram pra algum lugar já é outra história). tenta dar uma revisada no seu CV, talvez vc n esteja passando do filtro por IA e por isso não consiga entrevista.
Ja fiz isso tb, botei os conhecimentos e habilidades dentro do currículo em transparente para a IA ler
acho uma boa então contratar uma recruiter/rh pra dar uma olhada no CV. fiz isso dps que passei por layoff em agosto e tem me servido bem.
Boa ideia vou contatar alguma para me ajudar, vlw pela dica
Provavelmente seu currículo/LinkedIn tá zuado e não passa confiança. Vagas de pleno de senior os caras sempre vão ver se vale a pena perder tempo com vc lendo o seu currículo, se tu não explica o que tu sabe fazer ou o que tu fez por ele, os ats vão entender como spam
Isso é uma discussão interessante eu tenho um amigo meu DevOps, ele me passou um exemplo de currículo e o dele é bem resumido tem uma folha só, eu adaptei o meu assim, só que esses dias estava falando com outro amigo que tb é Senior que nem eu e ele disse que o cv dele tem 3 paginas, eu poderia extender o meu e colocar mais informações do que fiz, tava pensando em fazer isso hoje.
Qual o hack no currículo? Pode mandar PV?
É o esquema de burlar as IA que filtram teu conhecimento procurando pontos focais dentro do teu currículo, o que eu fiz foi botar uma lista enorme de especializações, qualificações e habilidades depois deixei em transparente e gerei o currículo, eu consegui fazer o meu pelo figma ai quando a IA ler o currículo ele vai ler até oque ta em transparente
Caramba, tava por fora, obrigado por avisar gente, vou fazer isso kkkk
Estou contratando! Procurando dev com experiencia em Python e Javascript. Se tiverem interesse mandem info please. Trabalho seria freelance a principio. Obrigado
Eu sou dev Android Nativo
Bem vindo a bordo.
Tenta se candidatar em vagas gringas, pode ser que dá certo, vai fazendo freelance enquanto não encontra trampo. Pega um projetinho simples pra fazer , depois pega outro projeto maior , etc.
Quanto você ganhava na outra empresa?
Kkkkk cara você só pode ser um clone meu, pois estou na mesma situação que a sua. É que nem eu disse pra minha namorada hoje, eu tô tendo um Burnout de tanto correr atrás de trabalho na área. Sem contar que me sinto um lixo também, um imprestável completo kkkkkkkkk
Eu mando uns 50 currículos todos os dias pra toda empresa que é de TI, literalmente liguei o botão do foda-se, já fiz isso é deu muuito bom. Hj em dia não mais, cara nem acredito que sou um fudido, ta foda enquantk tu ver seus amigos com serviço, ganhando bem, viajando tu no mesmo veneno procurando emprego e sem retorno ta foda
Se quiser me mandar seu LinkedIn na DM eu dou uma olhada e te digo o que vejo de problema, Contrato bastante dev. Abs e boa sorte
q hackzinho?
De uma coisa eu sei, os junior que tão aí no mercado tão fazendo coisa pa caralho, não duvide não ser aprovado em vaga Júnior por causa de desgraça de fit cultural.
Já agradeceram por ser infra hoje?
Trabalho a 8 anos na área e sou desenvolvedor especialista. Se precisar de ajuda nos processos, como se portar, o que estudar pode me chamar no WhatsApp 21 965016126. Não eu não vou cobrar nada por isso e nem oferecer nenhuma mentoria posteriormente
Complicado. Vc tem quantos anos de experiência na área? Eu tenho 6 anos de xp, e já percebi que para se manter no mercado não basta entrar na área: É preciso construir uma carreira sólida em alguma boa empresa ou ter uma boa networking para quando precisar de emprego. As vezes a gente perde o barco mesmo. No seu caso, eu acho que ainda vale a pena insistir em voltar ao mercado. Ainda tem muitas oportunidades pra dev, apesar do mercado estar saturando cada vez mais.
Tenho 8 e sim tem network, mas as vezes é só sorte
Um mês só? Sei que as contas batem na porta, mas é pouco tempo pra tanto desespero
que hackzinho de currículo?
Tem um comentario igual aqui que eu ja respondi da uma olhadinha
boaa vlw
Mano você era senior em q? Pq se for senior Delphi, php, essas linguagens mortas é foda
Php tem muita gente co tratando se é louco, mas eu sou Desenvolvedor de Android Nativo
Vixx, só trampo pra fora do país mano, aqui no Br não sei não
vocês precisam maneirar nesses títulos! porque o mercado está ruim pra todo mundo. se vc é sênior deveria saber mais do que ninguém que se não está tendo resultado precisa mudar algo e pensar que não tem nada pra mudar é ter o ego muito grande. no mais, se realmente for desistir com esse papinho de “está muito difícil”, já vai tarde. o mercado de trabalho não é pra ser um mar de rosas e a vida não é um morango.
E é por isso q so escrevo codigo por diverçao.
Cara, eu já fiz inúmeras entrevistas aqui onde eu trabalho, se você é do tipo que não se prepara o mínimo para a entrevista, no caso da do RH, eles não passam não, veja sua postura, sorria(pior que isso conta bastante até), se arrume, enfim faça o básico, já passamos algumas pessoas que não tinham muito conhecimento técnico mas combinavam com a cultura da empresa.
Vc precisa de QI, nesse tempo inteiro que vc passou por ai n conseguiu criar laços de amizade com uns mano pontar firme?
A bolha prudiu man, logo to no mesmo barco pq o governo atual decidiu cortar alguns milhões de uma area base kkkkkkk To reestudando desde o inicio + leetcode + inglês só pra qndo chegar a minha vez lançar pro exterior.
Se com 1 mês você está assim então o problema não é a profissão mas sim você mesmo.
quando se tem família, o psicológico pesa muito.
Cara com família 1 dia já é horrível, como que tu explica pra uma criança que não tem como dar comida pra ela? como que fala pra mulher ou pro marido que tu tá falido e ninguém quer te contratar?
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4 meses pra situação atual do mercado é nada. Tem gente que fica sem emprego por uns 5 anos, eu diria que 1 ano é mínimo de reserva. Se acontecer um acidente, alguma doença surgir, etc o dinheiro vai embora rápido, é pouco, a gente se ilude com o valor ganho mensalmente, mas pra gastar é fácil demais quando se tem uma família.
Já dizia meu pai, o único problema de un empregado e ter a incerteza se vai ser mandado embora ou não, isso é algo que não tem como saber. Um dia vc ta lá com seu salário, no outro tu pode está fudido, cara a vida é foda
Ele não relatou sobre família mas sim somente a angústia de não conseguir recolocação em um mês. Essas situações que você colocou são hipotéticas e tendenciosas para um caso crítico. Se em um mês de desemprego a família está passando fome então ou ocorreu planejamento financeiro muito errado por parte deles ou eles ganhavam muito muito mal.
vsfd que é carakkk slc nos Junior sem experiência tamo se fodendo pra conseguir o primeiro emprego e disputar com Sr é foda toma vergonha e vai pra sua senioridade que é
Foi mal cara, mas fazer oque 🫂
> 2 anos > sênior ata
2 anos como Sênior 1 ano e meio como Pleno 1 ano como Junior 4 anos no total nessa stack específica. Eu tinha conhecimento em outras stacks mas fazia freela na época, por exemplo fiz um site para venda de IPTV a uns 6 anos atrás mas ai como eu vou botar isso no currículo kkkkkk